Todos los secretos serán revelados

·         “El poder de la mente: Herramientas esenciales para desarrollar la actitud del triunfador”. Curso especial dentro del evento, por el Dr. Jorge Delgado Di Biase Psicólogo Deportivo Entrenador de Fútbol Docente del curso de gerencia deportiva para entrenadores de fútbol y basquetbol. Escritor y periodista deportivo.

·         “Pilares fundamentales del Coaching Deportivo”. Por el Prof. Coach Aldo Cohenar. Presidente de la Asociación Uruguaya de Coaching Deportivo. Postgraduado en Coaching. Docente de Coaching Deportivo del Programa conjunto de la AUF / Universitario de la ACJ de la carrera de Director Técnico

·         “Cómo desarrollar el potencial del futuro deportista”. Por el Dr. Alfredo Etchandy. Ex Presidente de ONFI. Periodista deportivo. Ha participado en la formación de más de 60 mil jóvenes futbolistas.

·         “Todo lo que tú quieras, lo puedes lograr”. Por el Lic. Coach Edgardo Martínez Zimarioff. Postgraduado  en Coaching Universidad de Belgrano. Director Regional del Centro Iberoamericano de Coaching. Presidente de la Asociación de Facilitadores del Potencial Humano. Docente de Coaching Deportivo del Programa AUF / ACJ de la carrera de Director Técnico.

·          “Impacto del Marketing y el Merchandising en el fútbol”. Por el Lic Carlos Lazzarino Palermo. Planner Marketing Internacional. Analista en Reingeniería Comercial. Licenciado en Management Comercial. Implementador de Alianzas Estratégicas

·         “Experiencias exitosas en el proceso de selecciones juveniles”. Por el  Tec. Fabián Coito. Ex futbolista profesional  con trayectoria en Chile, Honduras, Perú y Uruguay. Ha sido Entrenador de las Selecciones Sub 15, Sub 17 y actualmente lo es de la Selección Sub 20 con la cual ha cosechado destacados logros.

Dirigido a: El programa está orientado a profesionales vinculados al deporte en todas sus especialidades, incluyendo dirigentes, gerentes deportivos, directores técnicos, preparadores físicos, docentes, deportistas en general e interesados en el tema.

Organiza:

Asociación Uruguaya de Coaching Deportivo, con el apoyo de la Asociación Uruguaya de Fútbol y el respaldo del Centro Iberoamericano de Coaching.

Doble Certificación:

Los participantes recibirán un Certificado académico de la Asociación Uruguaya de Coaching Deportivo, con horas reconocidas para la Acreditación Internacional del Centro Iberoamericano de Coaching.

Adicionalmente recibirán un Diploma por la participación en el Curso “Herramientas esenciales para desarrollar la actitud del triunfador”, que ofrecerá dentro del evento el Dr. Jorge Delgado Di Biase

Lugar de realización y fecha:

Sede de la Asociación de Asociación Uruguaya de Fútbol (AUF) el día 28 de agosto de 2014 (en caso de cubrirse los cupos, se reiterará el día 29), de 9:00 a 13:00 y de 14:00 a 18:00 horas.

Inscripciones:

Promoción especial: Inscripciones antes  del 12 de agosto a las 18:00 horas: U$S 150

Luego del 13  y hasta el  cierre de las  inscripciones el 22 de agosto a las 18:00 horas: U$S 200

Promoción especial: Cada dos participantes de la misma institución, un tercero sin cargo.

Convenios especiales: Para instituciones integrantes de la AUF, dirigentes y profesionales de las mismas: U$S 100.

Miembros de  la Asociación de Coaching Deportivo, de la Asociación de Facilitadores del Potencial Humano y Centro Iberoamericano de Coaching: U$S 100

Registro e información:

Por el correo:

  coaching@adinet.com.uy

Tels. 094 947866 – 099 616758 – 094 287218

Informaciones complementarias en  http://coachingdeportivo.org.uy

Nueva oportunidad de formación en Uruguay

¿Qué es el Coaching?

Es “una práctica de carácter profesional, orientada a facilitar y maximizar el potencial de las personas en todos los campos de la existencia humana” (Ffph) Otra definición señala que, “el Coaching es la disciplina de carácter profesional que brinda asistencia a personas, individual o colectivamente, orientado a conseguir resultados deseados, a partir de que puedan alcanzar el máximo sus capacidades”.

¿Qué es y qué hace un

Facilitador del Potencial Humano?

Un Facilitador del Potencial Humano (Fph.) es un profesional que conjuga el arte y la ciencia de la gestión de procesos individuales o grupales, orientándose a desatar el potencial y las máximas capacidades de las personas, en todos los campos de su existencia.

Su labor está orientada a la posibilidad de abrir espacios alternativos a los pensamientos y las acciones.

Fusiona en forma sinérgica, las profesiones de Coach con la de  Facilitador, yendo más allá, en tanto aborda los aspectos sociológicos y humanos en forma integral.

Su intervención genera estrategias sustentables, basados en el análisis y el estudio de la realidad. Su interpretación y colaboración facilita la conquista de objetivos que son importantes para las personas que les contratan.

Colabora e interactúa para que sus clientes puedan obtener  una nueva visión prospectiva, orientada hacia lograr los máximos beneficios.

Su intervención habilita la desestructuración de los modelos de percepción e interpretación de la realidad, con el fin de encontrar caminos, alternativas, nuevos desafíos vinculado a las metas y objetivos de sus clientes.

Un Facilitador del Potencial Humano (Fph.) es un profesional preparado para generar y potenciar competencias y habilidades en las personas y los grupos humanos que las integran, liberando el talento, el positivismo y la pasión, para el desarrollo integral de las mismas.

Actúa  para  ayudar a la toma de decisiones personales y grupales, así como para la identificación y resolución de problemas.

Trabaja en la cohesión de equipos y grupos humanos, ayudándoles en la gestión y logro de sus objetivos.

Es un generador de acciones orientadas a resultados.

¿Dónde actúa?

• En  el desarrollo y potenciación de capacidades y habilidades de las personas.
• En la  ayuda para la superación de obstáculos y  búsqueda de recursos para lograr lo que procura alcanzar.
• En hacer efectivos los procesos por los cuales un grupo humano conjuga, acuerda y logra sus objetivos.
• En la facilitación del rendimientos laboral o profesional.
• En la gestión de los procesos humanos en las organizaciones.
• En las estructuras de las empresas y el desarrollo de equipos de alto rendimiento.
• En el diseño de estrategias competitivas.
• En programas de Responsabilidad Social.
• En del desarrollo de procesos de facilitación social y participativos.
• En proceso e negociación de alta complejidad.
• En identificación y resolución de problemas.
• En la armonización de interacciones personales
• En la identificación de las cosas que limitan a las personas y a las organizaciones humanas en el logro de sus objetivos.
• En procesos de mentoría individual o grupal.
• Como capacitadores  y formadores.
•  Como gestores de programas de team building.
• Como Coach profesional.

¿Dónde se desempeñan?

• En organizaciones empresariales de cualquier tipo y dimensión.
• En las organizaciones estatales y estructuras gubernamentales.
• En organizaciones educativas o instituciones de capacitación.
• En instituciones deportivas o recreativas.
• En instituciones de salud, tanto de prevención como de asistencia.
• En organizaciones de asistencia social.
• En estructuras cooperativas.
• En organizaciones no gubernamentales.
• En firmas de consultoría.
• En organismos multilaterales o internacionales.
• En la práctica profesional independiente.

Temas centrales de la formación

• Coaching para facilitadores. Ontología del lenguaje. Cómo detonar el potenciar de las personas Recursos de Coaching Ontológico para el logro de los fines personales o corporativos. Orientación hacia las soluciones y estrategias para el logro de objetivos.
• Aprendizaje y pensamiento. Conducta y elementos que la determinan.
• Sicología aplicada al desarrollo humano. Potenciación del desarrollo intelectual.
• Condicionamientos, conductas, posibilidades y limitantes.
• Competencias de Coaching según ICF, CIC y Ffph.
• Facilitación de procesos de cambio.
• Psicología aplicada al Coaching.
• Programación Neurolingüística (PNL).

• Fundamentos, técnicas y recursos de análisis transaccional.
• Metodologías participativas. Dinámica de grupos. Team building. Outdoor training. Coaching de equipos. Manejo inteligente de grupos, generación de ambientes grupales de confianza. Creación de sinérgia  grupos sociales. Técnicas activas para la gestión de equipos de alto rendimiento.
• Facilitación y gestión de equipos. Procesos grupales. La comunicación y la gestión de personas. Comunicación y equipos de trabajo y logro de metas y objetivos.
• Facilitación de procesos de aprendizaje y capacitación. Metodologías participativas. Capacitación de capacitadores.
• Facilitación del rendimiento laboral. Aprovechando las habilidades de Coaching para orientar y motivar el desempeño.
• Negociación interpersonal y grupal. Mediación. Resolución de conflictos
• Sociología de los grupos humanos y las organizaciones.
• Pensamiento estratégico. Estrategia competitiva.
• Análisis prospectivo y diseño de escenarios alternativos.
• Toma de decisiones. Factores del ámbito interno y externo.
• Inteligencia emocional en los procesos humanos.
• Gestión efectiva de las herramientas emocionales y corporales. Los estados de ánimo y la acción. Coaching corporal y emocional.
• Desarrollo de actividades de comunicación efectiva. Comunicaciones interpersonales y presentaciones orales efectivas. Identificación de  las características comunicaciones y perceptivas de las personas
• Creática  aplicada al proceso de facilitación. Lo lúdico y la creatividad.
• Liderazgo, competencias y recursos. Herramientas y claves para el liderazgo efectivo. La influencia interpersonal y colectiva.

Fechas y carga académica:

La formación es presencial incluyendo cursada, prácticas tutorizadas,  trabajos grupales y personales. Total 126 horas.

La actividad  se volverá a reiterar en 2015. Estamos tomando reservas.

Estructura modular: La formación se compone de unidades independientes y complementarias, que pueden ser tomadas en forma individual o en forma regular y que tienen su propia certificación.

Cupo: Por razones metodológicas, el cupo está limitado a 22 participantes.

Promoción especial corporativa: Cada 2 participantes de la misma empresa u organización, un tercero sin cargo. (válida exclusivamente para pago contado)

Lugar: Las actividades académicas se desarrollarán en la Sala de Eventos de  la Fundación CIECC, Guaná 2237 BIS, entre Juan Paullier y Acevedo Díaz, Montevideo.

Informes a inscripciones:

CIECC – Tels. 2408 72 21 - 094 650602 o 099 616758

info@facilitadoresdelpotencialhumano.org

coaching@adinet.com.uy

Guaná 2237 bis, 11200 Montevideo (previa cita)

Otros detalles en http://coaching.edu.uy

http://coachingdeportivo.org.uy